Yeni düzenlemeye göre adaylar Akademi'de eğitim aldıktan sonraki başarı durumuna göre atanacak. Mevcut görevde olan öğretmenler için de eğitim planlaması yapılacak. Yetersiz görülen öğretmenler eğitime tabi tutulacak başarısız olanlar ise genel idare hizmetinde istihdam edilmeye devam edecek. Merak edilen tüm detaylar haberin devamında…

Bakan Tekin’den yeni kanun açıklaması!

Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin öğretmenlik meslek şartlarında yapılacak olan yenilikleri detaylandırarak Öğretmenlik Meslek Kanunu teklifini açıkladı. Bu düzenleme öğretmen adaylarının eğitim ve atanma süreçlerini yeniden oluşturacak.

Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin Türkiye'de öğretmen yetiştirme sürecinde revizyon yapılmasının elzem olduğuna dair görüşlerini ifade etti. Dünyadaki uygulamalara dikkat çekerek lisans eğitiminin yanına formasyonların eklenmesi gerektiğinin de altını çizdi.

Yetersiz görülen öğretmenlere eğitim planlaması yapılacak!

Yeni düzenleme kapsamında adaylar Akademi’de eğitimden geçirildikten sonra atanacak mevcut öğretmenler için de eğitim planlaması üzerine durulacak. Müfettişlerin denetimlerinde yetersiz görülen öğretmenler eğitime tabi tutulacak ve ikinci değerlendirmede de yetersiz bulunanlar genel idare hizmetine alınacak.

Akademide öğretmen adaylarına verilecek olan hazırlık eğitimi dört dönem sürecek ve her teorik dersten en az iki yazılı sınav ile başarı oranı belirlenecek. Derslerin geçme notu 100 üzerinden 60 olarak açıklanırken, öğretmen adaylarına her dönem için 5 gün devamsızlık hakkı tanınacak. Sağlık raporu ile 20 gün ve üzeri devamsızlık yapanların kayıtları dondurularak devam etmemiş olacaklar.

Öğretmenlere yönelik şiddetin cezalarında da artış olması bekleniyor. Ayrıca öğrencilerin görüntülerini izinsiz paylaşan öğretmenlere disiplin cezası verilecek. Öğretmenlik Meslek Kanunu'nun kısa süre içinde Meclis'e sevk edilmesi bekleniyor.